Inhalt
Aenderung Historie
Krótki przegląd zbiorowego układu pracy
editorial note
Źródło: Związek Zawodowy Branży Budowlanej i Drzewnej (Gewerkschaft Bau-Holz)
Pracownicy fizyczni / pracownicy umysłowi
Pracownicy fizyczni Zakres obowiązywania
Austria Początek obowiązywania
01.05.2024 Płaca minimalna/pensja minimalna
- Proste czynności: od 13,09 €
- Czynności wymagające kwalifikacji: od 13,12 € do 14,81 €
- Czynności wymagające wysokich kwalifikacji: od 16,33 €
Wynagrodzenie dla uczących się zawodu
| w 1. roku nauki: | 850,00 € |
| w 2. roku nauki: | 1.050,00 € |
| w 3. roku nauki: | 1.250,00 € |
Czas pracy
Normalny tygodniowy wymiar czasu pracy wynosi 39 godzin
.Dodatek za nadgodziny
: z reguły 50%, w określonym czasie 100% Okresy wypowiedzenia
Okresy wypowiedzenia w zależności od okresu zatrudnienia pracownika w zakładzie:-
•przez pracownika: od 1 tygodnia, zawsze z końcem tygodnia pracy do 4 tygodni
-
•przez pracodawcę: od 1 tygodnia, zawsze z końcem tygodnia pracy do 4 tygodni
Uwaga: Przepadek roszczeń
Należy pamiętać, że wszelkich roszczeń ze stosunku pracy należy dochodzić od pracodawcy w formie pisemnej lub ustnej w przeciągu 4 miesięcy
w przypadku pozostawania w stosunku zatrudnienia, natomiast po zakończeniu stosunku zatrudnienia roszczeń płacowych wynikających z umowy w przeciągu 3 miesięcy
, gdyż w innym razie roszczenia te przepadają!
. Bezskutecznie dochodzone roszczenia przepadają, gdy w przeciągu 6 miesięcy od pierwszego wysunięcia roszczeń nie zostanie wytoczony proces przed sądem. Pozostałe zdobycze polityki społecznej
np.:-
•Wypłaty dodatku bożonarodzeniowego i urlopowego