A munkaerő Ausztriába történő kiküldése vagy kölcsönzése esetén a minimálbéren kívül más munkajogi előírásokat is be kell tartani?
A munkaerő Ausztriába történő kiküldésekor vagy kölcsönzésekor az osztrák munkajog azon részeit kell betartani, amelyek a kiküldött vagy kölcsönadott munkavállalók számára kedvezőbbek, mint a küldő ország megfelelő előírásai.
A „Munkajog” témakör tájékoztatást ad a munkajog e részeire, valamint a következő kérdésekre vonatkozóan:
- Milyen munkaidőre vonatkozó előírásokat kell betartani?
- Jogosultak-e a munkavállalók szabadságra?
- Hogyan kell megvédeni a munkavállalókat a biztonsági és egészségügyi kockázatoktól?