http://oegb-cache.go.intern.3sit.at/kv/Z04/eisen-metallerzeugende-und-verarbeitende-industrie-pl-arb/przemys-produkcji-i-obrobki-zelaza-i-metali-kurzuebersicht/639635?language=plArb. Przemysł produkcji i obróbki żelaza i metali / Kurzübersicht - 01.11.2023
Przemysł produkcji i obróbki żelaza i metali / Kurzübersicht
Krótki przegląd zbiorowego układu pracy
editorial noteŹródło: Związek zawodowy PRO-GE
Pracownicy fizyczni / pracownicy umysłowi
Pracownicy fizyczni
Zakres obowiązywania
Austria
Początek obowiązywania
01.11.2023
Rezultaty ostatnich negocjacji
•
Podwyżka aktualnych płac o 8,5%
•
Podwyżka płac minimalnych wynikających ze stosunku układu zbiorowego pracy o 10,0%
•
Podwyżka dodatków w ramach zbiorowych układów pracy o 8,5%
•
Podwyżka zwrotu poniesionych wydatków o 8,5%
•
Podwyżka wynagrodzeń dla uczących się zawodu o
•
100,00 € (w 1. roku nauki)
•
8,5% (w 2. roku nauki)
•
8,5% (w 3. roku nauki)
•
8,5% (w 4. roku nauki)
Płaca minimalna/pensja minimalna
Grupa zaszeregowania BG A (pracownicy niewykwalifikowani): € 2.426,23
Grupa zaszeregowania BG B (pracownicy przyuczeni): € 2.426,23
Grupa zaszeregowania BG D (pracownicy wykwalifikowani): € 2.784,29
Wynagrodzenie dla uczących się zawodu
1. rok nauki
€ 1000,00
2. rok nauki
€ 1182,65
3. rok nauki
€ 1546,13
4. rok nauki
€ 2028,95
Dodatki
Dodatek za brudną pracę, dodatek za pracę w warunkach uciążliwych i niebezpiecznych, dodatek za pracę w nocy, dodatek z pracę na zmiany (2. i 3. zmiana), dodatek montażowy
Czas pracy
Normalny tygodniowy wymiar czasu pracy wynosi 38,5 godziny
.
Dodatek za nadgodziny
: z reguły 50%, w określonym czasie 100%.
Okresy wypowiedzenia
Okresy wypowiedzenia
w zależności od okresu zatrudnienia pracownika w zakładzie:
•
przez pracownika
: od 1 tygodnia do 6 tygodni
•
przez pracodawcę
: od 6 tygodni do 5 miesięcy
Uwaga: Przepadek roszczeń
Należy pamiętać, że pewnych roszczeń ze stosunku pracy (np. wynagrodzenia za nadgodziny, zwrot wydatków poniesionych w czasie podróży, a także pewne dodatki i dopłaty) należy dochodzić od pracodawcy w formie ustnej lub pisemnej
w przeciągu 6 miesięcy
(Uwaga: są wyjątki!), gdyż w innym wypadku roszczenia takie
przepadają
!
Pozostałe zdobycze polityki społecznej
na przykład:
•
Zaliczanie przerw w zatrudnieniu z powodu rodzicielstwa